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Cuadro de mando del cliente

Este Decision Flow calcula el cuadro de mando del cliente en función de su salario, número de meses en su empleo actual y nivel educativo.

DecisionRules

David Škarka

Autor de la plantilla

Rule Aliases:

Evaluation Result - Flag Based

Monthly Salary

$2 500
Medium-High Income

Employment Duration

12 months
Moderate Stability (12-23 months)

Education Level

Secondary
Secondary Education

Credit Rating

Pending
Awaiting calculation

Request

{
  "monthlySalary": 2500,
  "numberOfMonthsInCurrentEmployment": 12,
  "educationLevel": "Secondary"
}

Response

{
  "status": "pending"
}

Solución

Este sistema automatizado de aprobación de vendedores agiliza el proceso de incorporación al evaluar múltiples factores de calificación antes de aceptar nuevos comerciantes. Analiza las credenciales comerciales verificando la autenticidad de la documentación y evaluando la madurez de la empresa según sus años de operación. La validación de la experiencia garantiza que los comerciantes tengan los conocimientos adecuados en su categoría principal, mientras que la evaluación de la calidad del inventario examina la autenticidad del producto, el cumplimiento de las regulaciones y los estándares de calidad de imagen.

El sistema incorpora una verificación exhaustiva de antecedentes, que incluye verificación de antecedentes penales, evaluación crediticia y confirmación de identidad. Al evaluar las solicitudes, cada factor recibe una puntuación ponderada que contribuye a la decisión final de aprobación. Las solicitudes rechazadas incluyen una justificación específica, lo que permite a los posibles vendedores subsanar las deficiencias. Los vendedores aprobados reciben confirmación inmediata con su puntuación de calificación, lo que permite a los operadores del mercado mantener estándares de calidad consistentes y procesar las solicitudes eficientemente.

Cómo funciona

El gráfico de decisiones procesa las solicitudes del vendedor a través de una serie de etapas de evaluación:

  1. Procesamiento de entrada: recopila credenciales comerciales, información de experiencia en categorías, datos de calidad del inventario y resultados de verificación de antecedentes.
  2. Validación de credenciales comerciales: asigna puntajes según la validez de la documentación y la longevidad de la empresa, categorizando a las empresas como nuevas, establecidas o maduras.
  3. Evaluación de calificación: evalúa los factores combinados del estado del negocio, la calificación de experiencia en la categoría, la calidad del inventario y los resultados de la verificación de antecedentes.
  4. Algoritmo de puntuación: calcula una puntuación de calificación final ponderando cada factor adecuadamente y aplicando reglas comerciales.
  5. Decisión de aprobación: dirige las solicitudes a través de rutas de aprobación o rechazo según los umbrales de calificación.
  6. Generación de resultados: crea una respuesta final con estado de aprobación, puntuación de calificación y marca de tiempo.

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